教研室工作总结

时间:2024-11-13 22:16:08
教研室工作总结15篇

教研室工作总结15篇

总结是在一段时间内对学习和工作生活等表现加以总结和概括的一种书面材料,它能使我们及时找出错误并改正,让我们一起认真地写一份总结吧。但是总结有什么要求呢?以下是小编为大家整理的教研室工作总结,欢迎大家借鉴与参考,希望对大家有所帮助。

教研室工作总结1

本学期即将结束,本学年体育教研室在学校和基础部的领导下,很好地完成了体育教学、竞赛、训练、课外活动等方面的工作,现在对一学期的工作做一总结。

一、 教育教学

本学期我们每一位体育教师的工作量都非常大:体育教研室6名教师带着05级65个班2997多学生的体育课,人均200学时以上,其中王**老师还肩负基础部行政管理;但是教研室对体育课教学的要求没有丝毫的放松。九月份新生报到后,根据目前我院学生多、老师少、场地器械有限这一实际情况,按照课程标准的要求我们对新校区体育教学内容进行了重新的布置,具体安排如下: 1.确定教学内容专修科目有体育舞蹈、健美操、篮球、排球、武术、足球、体能发展;介绍性科目有乒乓球、羽毛球; 2. 确定授课教师根据每一位教师的教学专长确定了教学内容:**老师负责体育舞蹈教学(西校区)、**老师负责排球教学(新校区)、**老师负责篮球教学(新校区)、**老师负责健美操教学(南校区)**老师负责武术教学(新校区)、**老师负责足球教学(新校区)。从而保证了体育课教学的基本要求和教学内容的多样性、趣味性。平时还积极组织教研活动,就体育教学工作中的一些具体问题进行讨论,保证了教学的正常秩序。

二、 大学生体质健康测试

本学期根据教育部的要求,我校进行了05级学生的大学生健康体质测试工作。在基础部的支持下,我们教研室就大学生体质测试工作进行了细致周密的安排,推举****两位老师总负责,并确定工作思路和工作程序如下:(1)组织全体教师对《标准》的文件精神、实施意见学习、讨论、研究,成立测试小组,确定测试细则,制定测试时间,同时在05年9-10月组织召开了多次研讨会;(2)对测试人员进行培训,了解、掌握、熟悉《标准》,测试要求和仪器的使用;(3)组织40名学生进行预测试工作,分析结果,测试时间,检测仪器,总结经验。(4)教研室全体老师利用体育课和课外活动就健康测试的重要性和测试的方法进行了积极的广泛地宣传,并组织05级新生进行了测试。由于测试的时间紧,任务重,老师们都主动放弃自己的休息时间,通力配合,加班加点,从05年10月24日至05年12月25日共21天、119小时,圆满完成了2997人的测试工作,并对测试工作进行了总结、对相应的数据进行了整理、分析、上报。对提高学生的健康起到了积极的推动作用。(注:测试报告见附页)

三、 运动训练

为了配合学院的全面发展,完善体育教研室的各项工作,经院党委、行政和基础部的`批准,组建了院篮球队(**任教练)、足球队(**任教练)、健美操队(**任教练)。其中院男子篮球队在组建不久就参加了05年12月份的驻济高校男子丙组的比赛。由于组队晚、训练时间短、队员基础差,篮球队两位教练牺牲了自己大量的课余时间,在苦练基本功的同时,利用“走出去、请进来”的方法,通过教学比赛锻炼队伍、磨合队伍。功夫不负有心人,经过顽强拼搏我们在丙组比赛中以四胜一负的骄人战绩获得了亚军,赛出了风格、赛出了水平,为济南职业学院争得了荣誉,展示了济南职业学院的风采,体现了我们学校“强能善技”的校训、“求真务实”的校风。由鲍捷老师带领的院健美操队组建后不久,在12月下旬基础部汇报演出中受到了学院领导和基础部领导的首肯。

4、课余体育运动

本学期进入十月份以后,教研室参与了院、各系学生会体育部课外活动的组织、筹备工作,并成功举办了院男子篮球对抗赛、机械制造系男子9人制足球联赛、计算机系篮球比赛、财经系拔河比赛等课余比赛。新校区老师利用课余时间还参与了院各类体育协会的技术指导。活跃了学生的课余生活,促进了体育运动在我校的开展。

5、 其它工作本学期教研室在加强课程建设的同时,还就职业院校体育教学的特点进行了讨论。拟通过与济南大学体育学院的专家就职业院校体育课程模式的构建与实施进行研究和交流,并积极与之探讨济南职业学院体育教研室未来发展的规划。

学期结束后,教研室积极总结了本学期的工作,相互交流了下学期关于体育教学的意见和建议,制定了下学期的工作计划,检查、清点了场地、器械,并及时对下学期添置器械作了预算。为下学期工作做好了准备。 本学期由于体质测试工作量大,周期长,对学校体育教学、课外活动的安排及课余竞赛的开展造成了一些影响。今后我们要努力探索解决学校体育方面问题的方案,积极进取,相信在学院和基础部的领导下,在全体体育教师的努力下,我们一定能将学校的体育工作做得更好。

教研室工作总结2

20xx年度,我校把教研教改作为一项重要工作来抓,学校教研室根据上级文件精神,紧紧围绕“落实课改精神,提高课堂实效,打造高效课堂”这一中心,规范课堂结构,优化课堂教学,扎实开展各项教研教改活动,力求转变广大教师教学观念,努力开创我校教研教改工作新局面,从本年度来看,我校在教研教改方面主要做好了如下工作。

一、认真抓好三个教研组建设和管理工作。

1、落实行政领导负责制,督导教研组工作。

本年度,根据我校教师分工特点,继续成立了语文、数学、综合三个教研组,三个教研组长都是经验丰富、在教学教研方面能起领头雁作用的年轻人,由教研室负责具体教研工作,邱凯校长总抓,由李红梅副校长主管教研工作。为便于开展集体备课等分组活动,语、数教研组又按照年级各分为六个年级组,各分设年级组长,这样,教研网络简洁明朗,各组分工又合作,目的只有一个:更好地搞好各项教研活动,全面提高教研教学水平。

2、制定科学有效的教研工作计划和教研组工作计划。

各组严格按计划开展各项活动,为保证教师能按时参与,学校把星期五下午定为教研活动时间,语文组、数学组、综合组分单双周开展教研活动。实行实名签到制,并与《考勤制度》挂钩,鼓励教师积极自觉参与每次的教研活动。

3、每次教研组活动坚决做到四定:定人、定时间、定内容、定地点,每次教研活动都由教研组长提前安排。做到有准备、有主讲人,内容有课改理论学习、听课评课、集体备课、课例反思交流、外出学习心得交流、说课、观看优秀课例等,形式多样,收效明显。

二、加强对各年级教师的教学调研和指导。

学校六位副校长及教研组长、备课组长、教研室主任随时深入课堂,实行“推门听课制”,听课后及时与任课教师交流探讨,据不完全统计,除教研组组织的公开课外,邱凯校长及各位副校长下课堂听课次数都在30节以上,听课覆盖面达到90%以上。由于行政人员随时深入课堂,老师上课的随意性行为少了,工作责任心 ……此处隐藏24630个字……教学先进经验,通过课堂交流改变教师的教学理念与行为,促进“有效课堂”的形成。本学期各级部教研组老师围绕有效课堂,积极探索,进行有效课堂的研究,于十月份进行了以“有效课堂教学观摩”为主题的课堂研究活动,各教研组老师对这两次课堂观察活动进行了深入的研究与总结,形成了共识,撰写了课堂观察报告,更主要的是老师们通过课堂观察,加强了自我反思,反思自己的课堂,不断改进自己的教学行为,努力提高自己的课堂效益。

二、规范课题研究过程管理,推进我校“xx”课题的研究工作。

课题研究是教育科研的重要方式。为了更好地规范学校“xx”课题研究过程管理,学校教科室努力做好指导工作,召开课题组成员会,落实子课题的研究工作。坚持以科学发展观指导教育科研的创新,在课题研究中广泛运用行动研究法,体现“教学即研究”的“草根性”特征,在读书、实践与写作三者结合上推动教师专业成长,加强教学反思的指导与推广,使科研与教学真正做到了一体化。

1。 完善课题组考核机制,举办课题研究活动。

为了落实“xx”课题的研究工作,学校教科室制定了学校教科研校级主课题管理制度,完善了课题组考核机制,按照要求对课题组实行任务划块,责任到人。组织课题组人员认真学习,落实课题研究,课题组成员围绕课题,举行研讨活动。

2。认真做好课题的申报、立项工作。

为了使我们的教师走上专业化发展之路,成为科研型的老师,学校积极发动和宣传好教师个人学年课题的申报工作,本学期,按照莱城区教研室的课题申报要求,动员全校教师,按级部、分学科,根据自己在课堂教学中的.问题、困惑、感悟,积极撰写课题申报表,共撰写课题12个,经过层层选拔,高年级数学课题《“引领小学中高年级学生自主设计数学作业的探索”》,被立项为省级课题。其余的课题作为校级课题,进行研究,在今后将逐级选拔参与更高级的课题立项研究。

3。规范课题研究过程管理和成果的整理。

本学期我们将行动研究的方式引入课题研究过程,围绕“人文教育”这一“xx”省级规划课题,组织教师实实在在地参加课题研究,充分发挥市级骨干教师和课题组等为主力的学校科研队伍的核心作用和骨干作用,从而不断丰富课题研究的内涵。在研究的同时,我们重视阶段性研究成果的搜集、整理,撰写课题研究报告;重视成果的实践运用,促进科研成果的转化。学校教科室进行了总结,将本学期主课题研究过程资料进行了整理,装订成册,积极参加好各级组织的课题结题及相关评比活动。

4。认真做好课题的结题工作。

我们共有19项课题被区级以上教科室列入学年立项课题。为了关注好教师的个人学年课题,教科室能积极主动与老师们加强联系,让课题进课堂,要求老师们对自己的课堂进一步加强自我反思与总结,认真撰写好课题论文和研究报告,在09—10学年课题研究成果评比活动中,我校省级“十五”课题“利用信息技术提高学生素质研究”结题并获山东省课题研究成果二等奖,“十五重点课题生活化、活动型、探究式小学德育课程创新教学研究”结题材料已经报送课题组。“阅读中外经典,享受读书乐趣”、“小学生自主性学习教学策略研究” 等12项省市区课题正在研究。领导和教师们在扎扎实实的课题研究与结题中不断提高教育科研能力,成就自我。学校在课题研究中培养了一大批骨干教师,促进了研究型教师队伍成长的速度,学校的办学水平、办学能力得到全面提高。

三、加强特色学校建设,打造学校教育品牌。

办学特色是学校丰富发展内涵,提高办学档次的必由之路。本学期,我们结合我校实际,从理论与实践的结合上提升我校特色学校的品位,努力寻求学校管理、教育教学、校园文化建设等方面特色的切入点和结合点,精心打造学校特色品牌,在内涵建设上求发展。通过特色文化影响学生,发展学生,发展学校。学校教科室一如既往地做好学校作文特色建设的有关工作。

积极开展好学生快速作文系列活动。这学期我们坚持把作文教学特色与建设书香校园结合起来,积极开展师生共读共写活动,让师生共读共写成为一种生活方式。本学期认真举办好学生限时快速作文活动,组织开展好师生共同参与的各项系列活动。在教师方面:学校积极推荐优秀教育读本,定期开展读书交流活动,读书演讲比赛;倡导教师写随笔、教育日记,对自己的教学行为进行反思,对教学中的一些热点问题发表自己看法,对教育改革提出理性思考,为学校的改革与发展出划谋力。在学生方面:我们积极开展好藏书、读书活动,办好班级图书角,开展读书交流活动,打造书香校园。本学期我们参与了莱城区语委办举办的“文心雕龙”杯教师、学生新课标作文大赛,其中四年级一班的张冉、四年级二班的杨淑涵、陈璐瑶、五一班的张静远、五年级五班的张期飞被选中参与了现场作文展示;吕美、刘翠红两位老师参与了教师组的现场展示。

四、加强教育科研的阵地建设, 做好成果的总结与推广工作。

本学期我们重点以“阅读与写作”课题为载体,研究重点是进行听课、评课、研讨,做到课题实施与资料积累,整理分析同步,课题实施与学生发展、教师发展、学校的发展同步,课题实施与成果表达同步,重在做好教师的教科研活动,加强对课堂观察的研究,同时我们还发动教师撰写教育科研论文,取得了较好的效果。

教研室工作总结15

学科建设:

1)积极引进人才并筹报应用数学博士点,现在材料已基本整理完毕。

2)积极申报一级数学硕士点,现在材料已基本整理完毕。

3)我系“信息计算”本科新专业成功通过验收。

教学评估工作:

我系教师积极参与本年度教学评估(预评估和最终教育部专家评估),任劳任怨,勤奋工作,获得了满意的评估结果。通过教学评估,使我系教师的教学态度端正,教学质量有所提高;试卷装订整理更加规范,毕业论文格式更加规范;环境布置焕然一新,成功组建了一个计算机机房和研究生机房。另:我系有6门精品课程。

青年教师培养:

鼓励教授为青年教师和研究生开放讨论班(无报酬的),给予一定的资助鼓励教师外出参加会议和讨论班。并为新近人员配备指导教师,指导青年教师在教学科研上发展进步。重组四个教研室,积极引进一批青年博士,为今后数学系的`教学科研及学科发展打下坚实的基础。

科研活动:

积极营造数学系科研气氛,扩大数学系在国内外的影响,积极开展学术交流活动。先后邀请海内外40余人次的专家学者来我系做学术报告,这些专家来自包括美国、法国、俄罗斯、台湾等国家和地区的国内外著名高校或研究所。尤其是欧洲科学院院士MichelDeza教授和莫斯科国立师范大学的ElenaDeza教授在我系做了一系列学术报告,之后两位教授成功获批为我校顾问教授。我系成功地主办了“长三角偏微分方程会议”,扩大了我系在国内外的影响。20xx年我系SCI论文达24篇。张娟老师成功入选20xx年东华大学优秀青年教师后备人选名单并获得专项经费。

管理方面:

以人为本,积极制定一系列有利于教学、科研和学科发展的政策,实行民主、公开、透明的原则,为教师及时提供配备充分的教学办公用品,解决教师的后顾之忧。

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